渡辺裕一さんの「知らないから落ちる面接の４点減点法」が
凄いって口コミで噂になってるみたい。

どんなに採用がもらえなくて困っている人でも
たった4つの面接に決め手となるポイントを実行するだけで、
どんどん採用されるようになるっていってるよね。

でも今までそんなに悩むぐらい改善できなかったのが
そんな簡単に解消できるなんてムリなのでは？って思うんですが。

知らないから落ちる面接の４点減点法って簡単な方法で、短期間に効果があるっていうけど、
本当に効果のある方法なのでしょうか？

な～んか、インチキっぽいけど。

体験談を見ると、本当にできそうな気がしてくるから不思議です。
凄く興味がわいてきました。

⇒本当なの？体験者の感想

就職活動するのに６年間のブランクのある人も
この方法で採用獲得に成功したってっていう話もあったみたい。

ということは、やっぱり効果あるってことだよね？

試してみようかな。

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最近知った渡辺裕一さんの「知らないから落ちる面接の４点減点法」

ネットの口コミで話題になってるみたい。

効果ありそうだけど、怪しい気もする。

作者の渡辺裕一さん、wikipediaにも情報はないけど
信じても大丈夫かな。

新卒でも転職でも関係なく
面接に決め手となる4つのあることをすれば
次々に採用通知をもらえるって、嘘なの？

２ｃｈ（２ちゃんねる）を見ても
クレームはないし、悪くない気もするし・・・

⇒体験者の声をチェックしてみる

就職活動するのに６年間のブランクのある人も
この方法で採用獲得に成功したってっていう話もあったみたい。

効果を実感している人もいるみたい。
やってみても大丈夫かも。

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